为帮助新进教师尽快完成角色转换，提升业务能力，提高我校师资队伍的整体素质，结合我校实际，根据《陕西科技大学关于进一步加强师资队伍建设的实施意见》（陕科大党[2010]5号），制定并实施《陕西科技大学新进教师2015年培训计划》。
一、培训对象：
2011-----2015年度新进专业教师
二、培训目标
1、 了解学校发展定位，了解学校的基本校情。
2、 了解高校教师职业特点，培养良好的职业道德和敬业精神。
3、 树立正确的教育思想，了解教育教学与学生身心发展的规律。
4、 了解教学设计和教学方法与策略的基本内容。
5、 掌握课堂教学基本技巧和方法。
6、 了解学校教学、科研、职称评定、学生管理等相关政策。
三、培训原则
1、思想与业务并重，提高新进教师的综合素质
2、新进教师培训按照统筹规划、按需培训、分级负责的原则实施
3、职能部门负责各自相关任务的落实
4、严格要求、严格考核
四、培训内容
培训主要内容包括：教师职业素养培训、教学基本技能培训。
（一）教师职业素养培训
教师职业素养培训的内容包括校史校情、师德师风、教师管理政策、课堂教学规范、教学质量标准、科研管理和学生管理政策等。
教师职业素养培训由人事处和教师发展中心统一组织，相关部门共同协作，采取专题讲座的形式。具体内容见附件1。
（二）教学基本技能培训
把先进的教学理念转化为富有成效的教学实践，需要一系列的实施方法和操作技巧。教学基本技能培训的内容包括：教学准备活动、教学基本能力和课堂教学技巧等。
教学基本技能培训由教师发展中心、教务处及各学院（部）共同组织，采取专题讲座、工作坊、微格教学诊断、观摩课等方式进行。具体内容见附件1。
四、培训考核
由人事处、教师发展中心与各学院（部）根据新进教师在培训中的具体表现进行全面考核，考核结果将作为年度考核的重要依据。具体考核内容为：
1、 培训心得。2013-2015年新进教师需结合个人真实感受和收获，提交一份不少于2000字的心得体会。
2、 课程理解。2014-2015年新进教师要完成并提交对所带课程在本专业人才培养中的定位、目标、内容体系及教学方式等的理解性报告1000字左右。
3、 微格教学诊断。2014-2015年新进教师录制15分钟的微课，由教师发展中心专家团进行指导。
4、 出勤率。培训活动无故缺勤1次，即取消本年度培训资格。
五、 组织管理
1、 各学院（部）要高度重视新进教师的培训工作，精心组织，严格管理，建立完善各项有效管理措施，保证教学质量和培训效果。7月9日及10日下午的讲座，参加人员包括45岁以下专业教师，由各学院（部）自行负责签到，将签到表交教师发展中心。
2、 教师发展中心选派1名工作作风严谨、认真负责的同志担任培训工作的管理人员，负责岗前培训工作的日常管理，并及时搜集、传递培训工作中的信息和动态。
3、 参加培训教师要遵守规章制度，不迟到不早退，有事不能参加培训，需填写请假条，经学院领导签字盖章后提交教师发展中心。
4、 各单位可充分利用校内外资源，积极动员专家学者为新进教师进行培训，开设专题讲座，学校将予以经费支持。
| 培训内容 |
主讲人 |
参加人员 |
负责部门 |
培训地点 |
时间 |
| 开班仪式 |
|
分管人事校领导、人事处、教务处、科技处、教师发展中心负责人、各学院(部)教学院长、11-15年新进教师 |
人事处、教师发展中心 |
教师发展中心学术报告厅 |
2015.7.6 9:00 |
| 主题报告 |
姚书志 校长 |
分管校领导、人事处、教务处、科技处、教师发展中心负责人、各学院（部）教学院长、11-15年新进教师 |
人事处、教师发展中心 |
教师发展中心学术报告厅 |
2015.7.6 9:30 |
| 教学管理政策与教学质量标准专题 |
王学川 副校长 |
教务处、教师发展中心负责人、11-15年新进教师 |
教务处、教师发展中心 |
教师发展中心培训教室 |
2015.7.7 9：00 |
| 学生管理政策与在校生生情介绍专题 |
温锋 副书记 |
学工部、教师发展中心负责人、11-15年新进教师 |
学工部、教师发展中心 |
教师发展中心培训教室 |
2015.7.7 15:00 |
| 教学基本技能讲座——如何上好一节课 |
张功学 教授 |
13-15年新进教师 |
教师发展中心 |
教师发展中心培训教室 |
2015.7.9 9:00 |
| 师德师风 教育专题 |
马知恩 教授（西交大） |
11-15年新进教师，各学院（部）45岁以下中青年教师 |
教师发展中心 |
教师发展中心学术报告厅 |
2015.7.9 15:00 |
| 科研管理政策与学科建设专题 |
马建中 副校长 |
科技处、学科办、教师发展中心负责人、11-15年新进教师 |
科技处、学科办、教师发展中心 |
教师发展中心培训教室 |
2015.7.10 9:00 |
| 教学基本技能讲座——多媒体课堂教学 |
朱继洲 教授（西交大） |
11-15年新进教师，各学院（部）45岁以下中青年教师 |
教师发展中心 |
教师发展中心学术报告厅 |
2015.7.10 15:00 |
| 教学基本技能工作坊——课堂发声 |
梁敏 副教授 |
11-15年新进教师 |
教师发展中心 |
教师发展中心培训教室 |
2015.7.13 9:00 |
| 师德师风 教育专题 |
郑恩让 教授 |
13-15年新进教师 |
教师发展中心 |
教师发展中心培训教室 |
2015.7.13 15:00 |
| 教学基本技能工作坊——视频制作 |
王涛 副教授 |
11-15年新进教师 |
教师发展中心 |
教师发展中心培训教室 |
2015.7.14 9:00 |
| 高校教师发展规划与人事管理政策专题 |
蔡煜东 副校长 |
人事处、教师发展中心负责人、11-15年新进教师 |
人事处、教师发展中心 |
教师发展中心培训教室 |
2015.7.14 15:00 |
附件1培训内容 2015.7
2015.9-12
| 培训内容 |
主讲人 |
参加人员 |
负责部门 |
培训地点 |
时间 |
| 教学基本技能讲座——厦大公开课视频 |
视频 |
13-15年新进教师 |
教师发展中心 |
教师发展中心培训教室 |
2015.9 |
| 微格教学诊断 |
教师发展中心专家团 |
14-15年新进教师 |
教师发展中心、教务处 |
教师发展中心录播教室 |
2015.9-11 |
| 教学基本技能讲座 |
网络专题培训 |
13-15年新进教师 |
教师发展中心 |
教师发展中心培训教室 |
2015.10 |
| 教学观摩活动 （青年教师讲课比赛） |
|
13-15年新进教师 |
教师发展中心 |
待定 |
2015.11-12 |
| 在线学习 |
|
14-15年新进教师 |
教师发展中心 |
网络培训平台 |
2015.9-11 |
| 公开汇报课 |
14-15年新进教师 |
各学院（部）教学副院长、教师发展中心专家团、11-15年新进教师 |
各学院（部）、教务处、教师发展中心 |
教师发展中心培训教室 |
2015.11 |
| 结业仪式 |
|
分管校领导、人事处、教务处、教师发展中心负责人、11-15年新进教师 |
人事处、教师发展中心 |
教师发展中心学术报告厅 |
2015.12 |
教师发展中心
2015年7月1日
